人事經(jīng)理
人事經(jīng)理
[崗位職責(zé)]統(tǒng)籌人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,制定并優(yōu)化人力資源管理政策與流程;主導(dǎo)招聘體系搭建與人才引進(jìn),推動組織人才結(jié)構(gòu)優(yōu)化與梯隊建設(shè);統(tǒng)籌員工關(guān)系管理,提升員工滿意度和歸屬感。
[任職資格]
1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有3年及以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉人力資源全模塊運作,具備系統(tǒng)性的人力資源管理思維。
3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
聯(lián)系人:吳女士 17368836953
地址:合肥市肥西縣人民萬福產(chǎn)業(yè)園一期15棟一單元4樓
